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Produkt zum Begriff Tarifvertrag:


  • Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Görg, Axel~Guth, Martin)
    Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Görg, Axel~Guth, Martin)

    Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst , Der Tarifvertrag für Beschäftigte im Bund und in den Kommunen - mit Ergebnissen der Tarifrunde 2023 Vorteile auf einen Blick: Mit allen Änderungen der Tarifrunde 2023 Für Nichtjuristen verständlich Praxisnah Stark gestiegene Verbraucherpreise und die Folgen des russischen Angriffskriegs gegen die Ukraine sorgen für große Unsicherheit. Vor dem Hintergrund dieser Entwicklungen gestalteten sich die Verhandlungen in der Tarifrunde 2023 schwierig. Die Gewerkschaften forderten für die etwa 2,5 Millionen Beschäftigten bei Bund und Kommunen eine Anhebung der Einkommen um 10,5 Prozent. Die Arbeitgeber dämpften wegen der angespannten Haushaltslage die Erwartungen. Am 22. April 2023 haben die Tarifvertragsparteien eine Einigung für die Tarifbeschäftigten von Bund und Kommunen erzielt. Kernelemente sind eine Inflationsausgleichszahlung und eine schrittweise Lohnsteigerung bis Ende 2024. Die Neuauflage des Basiskommentars erläutert sämtliche Änderungen im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) fundiert und mit Blick für die Praxis. So können sich Personalräte und Beschäftigte schnell in die Materie einarbeiten und für neue Herausforderungen wappnen. Im Mittelpunkt der Kommentierung stehen die Erläuterungen zum Allgemeinen Teil des Tarifvertrages. Die Vorschriften des Besonderen Teils sind nur berücksichtigt, soweit sie für die öffentliche Verwaltung von Bedeutung sind. Die Texte der Überleitungstarifverträge für Bund und Gemeinden sind abgedruckt. Der Basiskommentar zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst ist Bestandteil der Online-Module »Personalratswissen online« Die Autoren: Axel Görg, Dr. jur., Rechtsanwalt und Notar a.D., Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin, seit vielen Jahren schwerpunktmäßig im öffentlichen Dienstrecht und Personalvertretungsrecht tätig. Martin Guth, Direktor des Arbeitsgerichts Frankfurt/Oder. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 10. Auflage, Erscheinungsjahr: 20231214, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Basiskommentar##, Autoren: Görg, Axel~Guth, Martin, Auflage: 23010, Auflage/Ausgabe: 10. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 500, Keyword: Personalrat, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Dienst (staatlich) / Öffentlicher Dienst~Öffentlicher Dienst - Dienst (staatlich)~TVÖD - Tarifvertrag Öffentlicher Dienst, Fachkategorie: Öffentliches Recht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 187, Breite: 115, Höhe: 30, Gewicht: 600, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2250401, Vorgänger EAN: 9783766371041 9783766367563 9783766365200 9783766363558 9783766362018, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 486346

    Preis: 46.00 € | Versand*: 0 €
  • BGS 1433 Werkzeugkoffer bestückt mit Sanitär-/ Heizung Werkzeug 29 teilig
    BGS 1433 Werkzeugkoffer bestückt mit Sanitär-/ Heizung Werkzeug 29 teilig

    BGS 1433 Werkzeugkoffer bestückt mit Sanitär-/ Heizung Werkzeug 29 teilig Beschreibung für Arbeiten an Heizungsanlagen, Thermen, Schaltschränken, Gebäudetechnik usw. geeignet für die Bereiche Klima, Sanitär und Heizung im praktischen BGS Systemkoffer mit 1/3 EPE Schaumeinlage für den mobilen Einsatz kompakte Werkzeugformen zur Nutzung bei beengten Platzverhältnissen universelle Anwendungsmöglichkeiten durch verschiedene Steckschlüssel-Einsätze, Bits, Adapter, gängige Größen an Schraubendrehern und Ratschenring-Maulschlüsseln ermöglicht ein sicheres Arbeiten auch in Hochspannungsbereichen durch VDE isolierte Werkzeuge (bis 1000 V) Bestückungsliste 1 x BGS 6610 Ratschenring-Maulschlüssel umschaltbar SW 10mm 1 x BGS 6613 Ratschenring-Maulschlüssel umschaltbar SW 13mm 1 x BGS 6617 Ratschenring-Maulschlüssel umschaltbar SW 17mm 1 x BGS 6619 Ratschenring-Maulschlüssel umschaltbar SW 19mm 1 x BGS 217 Drehgriff für Bits 6,3mm (1/4") | 200mm 1 x BGS 4905 Schraubendreher Schlitz 8mm Klingenlänge 150mm 1 x BGS 4926 VDE-Schraubendreher Kreuzschlitz PH1 Klingenlänge 80mm 1 x BGS 4925 VDE-Schraubendreher Schlitz 3mm Klingenlänge 75mm 1 x BGS 4924 VDE-Schraubendreher Schlitz 4mm Klingenlänge 100mm 1 x BGS 725 Spannungsprüfer 120 - 250 V 140mm 1 x BGS 2479 Steckschlüssel-Einsatz Sechskant 6,3mm (1/4") SW 7mm 1 x BGS 2482 Steckschlüssel-Einsatz Sechskant 6,3mm (1/4") SW 10mm 1 x BGS 2485 Steckschlüssel-Einsatz Sechskant 6,3mm (1/4") SW 13mm 1 x BGS 285 Gelenkknarre, arretierbar 6,3mm (1/4") 1 x BGS 2336 Verlängerung 6,3mm (1/4") 50mm 1 x BGS 8176 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") Innensechskant 3mm 1 x BGS 8177 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") Innensechskant 4mm 1 x BGS 8178 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") Innensechskant 5mm 1 x BGS 8179 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") | Innensechskant 6mm 1 x BGS 8185 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") Kreuzschlitz PH1 1 x BGS 8186 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") Kreuzschlitz PH2 1 x BGS 8190 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") | T-Profil (für Torx) T10 1 x BGS 8191 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") T-Profil (für Torx) T15 1 x BGS 8192 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") T-Profil (für Torx) T20 1 x BGS 8193 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") T-Profil (für Torx) T25 1 x BGS 8195 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") T-Profil (für Torx) T30 1 x BGS 8196 Bit Antrieb Außensechskant 6,3mm (1/4") T-Profil (für Torx) T40 1 x BGS 8213 Bit-Adapter mit Haltekugel Innenvierkant 6,3mm (1/4") Innensechskant 6,3mm (1/4") 1 x BGS 8202 Bit-Knarren-Adapter Außensechskant 6,3mm (1/4") - Außenvierkant 6,3mm (1/4") 30mm 1 x Leerkoffer mit EPE-Schaumeinlage

    Preis: 76.99 € | Versand*: 5.99 €
  • KS Tools Sanitär-Werkzeug-Satz, 8-teilig
    KS Tools Sanitär-Werkzeug-Satz, 8-teilig

    zum Schneiden von Gewinde BSPT rechts nach DIN 2999 zur kompletten Stahlrohrbearbeitung leichtes Arbeiten an schwer zugänglichen Stellen handliche Umstellung der Ratschendrehrichtung einfaches Wechseln der Schneidköpfe Spezialstahl

    Preis: 244.90 € | Versand*: 0.00 €
  • UPP Garten-Werkzeug-Trolley
    UPP Garten-Werkzeug-Trolley

    Enormer Stauraum für langstielige und kurzstielige Werkzeuge Eimer sind auch ideal für Laub oder Gartenabfälle geeignet (Müllbeutel lassen sich einspannen) Stabile Bauweise aus Metall und Qualitätskunststoff Inkl. praktischer Tasche mit insg. 12 F

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  • Hat Rossmann einen Tarifvertrag?

    Hat Rossmann einen Tarifvertrag? Dies ist eine wichtige Frage, da ein Tarifvertrag die Arbeitsbedingungen und -rechte der Mitarbeiter regelt. Ein Tarifvertrag kann beispielsweise Regelungen zu Gehältern, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüchen und anderen Arbeitsbedingungen enthalten. Es ist daher entscheidend zu wissen, ob Rossmann einen solchen Tarifvertrag hat, um die Rechte und Pflichten der Mitarbeiter besser zu verstehen. Es empfiehlt sich, direkt bei Rossmann oder bei der zuständigen Gewerkschaft nachzufragen, um Informationen über einen möglichen Tarifvertrag zu erhalten.

  • Was bedeutet "kein Tarifvertrag"?

    "Kein Tarifvertrag" bedeutet, dass es zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer keine Vereinbarung über Arbeitsbedingungen wie Löhne, Arbeitszeiten oder Urlaubsansprüche gibt. Ohne Tarifvertrag können die Arbeitsbedingungen individuell zwischen den Parteien ausgehandelt werden. Dies kann zu einer größeren Unsicherheit für die Arbeitnehmer führen, da ihre Rechte und Ansprüche nicht durch einen Tarifvertrag geschützt sind.

  • Was ist besser Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag?

    Die Frage, ob ein Tarifvertrag oder ein individueller Arbeitsvertrag besser ist, hängt von verschiedenen Faktoren ab. Ein Tarifvertrag bietet in der Regel festgelegte Standards für Arbeitsbedingungen, Gehälter und Sozialleistungen, die für alle Beschäftigten gelten. Dadurch sind die Rechte und Pflichten klar definiert und es gibt eine gewisse Sicherheit. Ein individueller Arbeitsvertrag hingegen ermöglicht eine flexiblere Gestaltung der Arbeitsbedingungen, die besser auf die individuellen Bedürfnisse des Arbeitgebers und Arbeitnehmers zugeschnitten sein können. Es kommt also darauf an, welche Prioritäten und Bedürfnisse die beteiligten Parteien haben. Letztendlich ist es wichtig, dass die Vereinbarung fair und transparent ist, unabhhängig davon, ob es sich um einen Tarifvertrag oder einen individuellen Arbeitsvertrag handelt.

  • Welche drei Funktionen erfüllt ein Tarifvertrag?

    Ein Tarifvertrag erfüllt drei Hauptfunktionen: Er regelt die Arbeitsbedingungen und Entlohnung der Arbeitnehmer, schafft Rechtssicherheit und schützt vor Willkür. Durch die Festlegung von Mindestlöhnen, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüchen und anderen Arbeitsbedingungen sorgt der Tarifvertrag für faire Arbeitsbedingungen. Zudem schafft er Rechtssicherheit, da er verbindliche Regeln für Arbeitgeber und Arbeitnehmer festlegt. Darüber hinaus schützt ein Tarifvertrag die Arbeitnehmer vor Willkür und einseitigen Entscheidungen des Arbeitgebers, da er klare Richtlinien für die Zusammenarbeit zwischen den Parteien vorgibt.

Ähnliche Suchbegriffe für Tarifvertrag:


  • KS Tools Sanitär-Premium-Werkzeug-Satz, 120-teilig
    KS Tools Sanitär-Premium-Werkzeug-Satz, 120-teilig

    zum optimalen Einsatz in der Sanitärmontage Lieferung in multivariabler Werkzeugtasche

    Preis: 474.00 € | Versand*: 0.00 €
  • KS Tools Sanitär-Werkzeug-Satz, 8-tlg - 987.0600
    KS Tools Sanitär-Werkzeug-Satz, 8-tlg - 987.0600

    zum Schneiden von Gewinde BSPT rechts nach DIN 2999 zur kompletten Stahlrohrbearbeitung leichtes Arbeiten an schwer zugänglichen Stellen handliche Umstellung der Ratschendrehrichtung einfaches Wechseln der Schneidköpfe Spezial-Werkzeugstahl

    Preis: 190.90 € | Versand*: 3.95 €
  • Fein Super Cut Construction Zubehör Set Heizung Sanitär Installation
    Fein Super Cut Construction Zubehör Set Heizung Sanitär Installation

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  • Fein Profi Set Starlock Max HEIZUNG / SANITÄR 8-teilig
    Fein Profi Set Starlock Max HEIZUNG / SANITÄR 8-teilig

    Eigenschaften: 8-teiliges Zubehör-Set mit umfangreicher Ausstattung, speziell für die wichtigsten Anwendungen bei Sanitärreparaturen Passend für FEIN Multitools mit StarlockMax-Aufnahme sowie alle anderen gängigen Multitools mit StarlockMax-Aufnahme Im Set mit attraktivem Preisvorteil gegenüber Einzelbezug Lieferumfang: Je 1 E-Cut Universal Sägeblatt (60 x 28 mm, 60 x 44 mm) 1 Schneidmesser (Pilzform) 1 fester Spachtel Je 1 Hartmetall-Raspel (80 mm, 110 mm) 1 Hartmetall-Segmentsägeblatt (Ø 90 x 2,2 mm) 1 Hartmetall-Segmentmesser (2,2 mm) Jetzt bei Contorion.de kaufen und mit der FEIN PLUS Garantie statt einem Jahr, drei Jahre Herstellergarantie auf dein neues Fein Elektrowerkzeug erhalten. Registriere deine neue Maschine innerhalb der ersten sechs Wochen nach dem Kauf auf Fein.de und stelle die langfristig zuverlässige Funktion deines Geräts sicher. Die drei Jahre FEIN-PLUS-Garantie gilt für alle Maschinen bis auf Fein-Hochfrequenz-Elektrowerkzeuge, Accu-Tec-Schrauber, Balancer, Rohrbearbeitungswerkzeuge, Druckluftwerkzeuge, NiCd- und NiMH-Akku Packs sowie zugehörige Ladegeräte.

    Preis: 169.90 € | Versand*: 0.00 €
  • Wo kann ich den Tarifvertrag einsehen?

    Du kannst den Tarifvertrag in der Regel bei deinem Arbeitgeber oder der zuständigen Gewerkschaft einsehen. Oftmals wird er auch auf der Webseite des Unternehmens oder der Gewerkschaft veröffentlicht. Falls du Schwierigkeiten hast, den Tarifvertrag zu finden, kannst du auch direkt bei der Personalabteilung oder dem Betriebsrat nachfragen. Es ist wichtig, den Tarifvertrag zu kennen, da er deine Rechte und Pflichten als Arbeitnehmer regelt und dir wichtige Informationen zu deinem Arbeitsverhältnis gibt.

  • Wie wirkt sich ein Tarifvertrag auf die Arbeitsbedingungen und -entgelte von Arbeitnehmern aus? Welche Vorteile bietet ein Tarifvertrag für Arbeitgeber und Arbeitnehmer?

    Ein Tarifvertrag regelt die Arbeitsbedingungen und -entgelte von Arbeitnehmern in einer Branche oder einem Unternehmen. Er bietet Arbeitnehmern Sicherheit und faire Bezahlung, während Arbeitgeber klare Regeln und Planungssicherheit erhalten. Durch Tarifverträge können Konflikte vermieden und ein gutes Arbeitsklima geschaffen werden.

  • Wie wird der Gehalt durch den Tarifvertrag festgelegt?

    Der Gehaltstarifvertrag legt die Höhe des Gehalts für bestimmte Berufsgruppen oder Branchen fest. In der Regel werden die Gehälter durch Verhandlungen zwischen den Arbeitgeberverbänden und den Gewerkschaften festgelegt. Dabei werden verschiedene Faktoren berücksichtigt, wie beispielsweise die wirtschaftliche Lage, die Produktivität der Arbeitnehmer und die Inflation. Der Tarifvertrag legt dann konkrete Gehaltsstufen und -erhöhungen fest, die für die Arbeitnehmer verbindlich sind.

  • Welche Vorteile bietet ein Tarifvertrag für Arbeitnehmer und Arbeitgeber?

    Ein Tarifvertrag bietet Arbeitnehmern klare Regelungen zu Arbeitsbedingungen, Gehalt und Sozialleistungen. Arbeitgeber profitieren von einer stabilen Arbeitsbeziehung, reduziertem Konfliktpotenzial und einer klaren Struktur für die Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern. Zudem können Tarifverträge dazu beitragen, faire Wettbewerbsbedingungen in der Branche zu schaffen.

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